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    電腦監控軟件的合法性

    電腦監控軟件的合法性
    隨著互聯網在各大企業、公司的接入使用,使電腦成為員工辦公必備的設備,由于電腦操作相對來說是私密的,每個人在電腦上的做了怎樣的操作,公司并不能夠悉知。有的員工上班期間,長時間的瀏覽購物、娛樂網站,使用視頻軟件看電影、看球賽,不但工作效率低,還大量占用公司的網絡導致正常業務不能順利開展。更有甚者隨意的去瀏覽一些不知名的網站,下載帶有病毒的軟件,在貼吧、論壇等發布一些不當的言論,給企業帶來各種各樣的麻煩和損失。相信對于很多企業的管理者和員工來說電腦監控并不陌生,很多企業在員工電腦上安裝了電腦監控軟件,幫助企業了解、管控員工的上網行為。
    諸多知名律師認為,法無禁止就是許可。正如在公共場所安裝監控攝像頭不侵犯隱私,企業在單位辦公電腦安裝監控軟件已經越來越成為一種管理常態。辦公電腦所有權屬于公司,公司為員工上班給予了相應的薪酬,理論上公司對員工在上班期間的信息交流是有權監控的。即使在非常注重個人隱私的美國,在公司產權的電腦上,在工作時間監控員工電腦也是合法的。
    公司對問于員工在工作期間使用電腦,進行監控并沒有什么不恰當的。因為既然是工作期間,員工使用電腦瀏覽網頁、收發郵件、即時通訊等理所當然的認為是為了工作,卻做起了私人的事。作為公司,了解其員工在干什么,這是他的權利。如果你是老板,你也會關心手下的人每天在用電腦干什么。如果你說我有私人信息,公司無權知道。對不起,工作期間你怎么可以處理私人信息,你怎么可以在辦回公電腦中保留私人信息。盡管實際情況是,大多數人在辦公電腦中保存私人信息,利用辦公電腦在工作期間處理私人信息或瀏覽與工作無關的信息。但是,如果認真起來,那些做法都是不可能得到法律保護的。上述意見,上班族聽起來會答不舒服,但是道理的確如此。
    作為員工,在工作時間就應該謝絕私人事件,這是最基本的職業操守。老板對員工進行有限度的監控,并不是為了監視員工的隱私,而是為了付出的工資沒有"付諸東流"。老板開工資、提供設備設備,是為了公司的業務,不是為了讓員工聊天娛樂的。因此,老板安裝電腦監控軟件監控下屬的是合理的。
    通過安企神電腦監控軟件,不但可以避免商業機密的外露,還可以發現一些其它問題。比如,有的員工上班時間看球、賭球;有的員工利用公司提供的便利條件,打理自己的淘寶店。如果人事在員工面試或上班第一天明確該規定,這樣今后就不存在爭議了。
    聊天監控只是起明星功能中的冰山一角,安企神電腦監控軟件還有屏幕錄像、網頁訪問限制、文件管理等幾十個實用功能,并支持多管理端監控和遠程關機重啟。
    安企神電腦監控軟件能夠有效的預測員工的離職和提高企業業績,在當代企業管理工作中扮演著越來越重要的角色。

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